首页 2004-2008年全国检察人才队伍建设规划(2004年) 九、 建立规范有效的检察人才激励保障机制,保护和调动检察人才的积极性和创造性 (三十一) 2004-2008年全国检察人才队伍建设规划(2004年) (三十一) 九、 建立规范有效的检察人才激励保障机制,保护和调动检察人才的积极性和创造性 (三十一) 改革检察官工资、福利制度。尽快建立健全与检察人才地位和作用相适应、与检察人才业绩相联系、鼓励检察人才创造性工作的工资分配制度和激励机制。积极与国家有关部门协商,依照检察官法的规定改革检察官工资制度,落实检察津贴,建立保险制度,逐步提高检察人员的福利待遇,改善检察人员的工作和生活条件。 引用法条 中华人民共和国检察官法(2001) 九、 目录 (三十二)