首页 劳动人事争议仲裁办案规则（2008年） 第一章 劳动人事争议仲裁办案规则（2008年） 第一章 第一章 总则 第一条 为公正及时处理劳动、人事争议（以下简称争议），规范仲裁办案程序，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》（以下简称调解仲裁法）以及《中华人民共和国公务员法》（以… 第二条 本规则适用下列争议的仲裁： 第三条 仲裁委员会处理争议案件，应当遵循合法、公正的原则，先行调解，及时裁决。 第四条 劳动者一方在10人以上的争议，或者因履行集体合同发生的劳动争议，仲裁委员会可优先立案，优先审理。 目录 第一条