人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划纲要（2011年） 第七节

第七节 加强国际合作

加强人力资源和社会保障领域国际交流，充分利用多双边外交舞台，营造有利的外部环境。充分发挥我发展中大国的特殊作用，积极参与相关国际组织规则、标准的制定和修订，维护我国的合法权益。适时推进批准国际劳工公约，切实履行相应义务。积极开展南南合作。健全国际职员管理体制机制，加强国际职员培养、选拔和管理服务，提高我国在国际组织中的代表性。积极推进双边社会保险互免协定的谈判与实施。加大人力资源和社会保障法律法规与实践的对外宣传力度，在人员培训、项目合作和学术研究等领域拓宽对外交流合作渠道，为我国人力资源和社会保障事业发展提供支持。