首页 事业单位人事管理条例（2014年） 第三章 事业单位人事管理条例（2014年） 第三章 第三章 公开招聘和竞聘上岗 第八条 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。 第九条 事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行： （一） 制定公开招聘方案； （二） 公布招聘岗位、资格条件等招聘信息； （三） 审查应聘人员资格条件； （四） 考试、考察； （五） 体检； （六） 公示拟聘人员名单； （七） 订立聘用合同，办理聘用手续。 第十条 事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，按照下列程序进行： （一） 制定竞聘上岗方案； （二） 在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息； （三） 审查竞聘人员资格条件； （四） 考评； （五） 在本单位公示拟聘人员名单； （六） 办理聘任手续。 第十一条 事业单位工作人员可以按照国家有关规定进行交流。 第七条 目录 第八条