财政支出绩效评价管理暂行办法（2009年） 第六条

第六条 绩效评价的主要依据：

国家相关法律、法规和规章制度；

各级政府制订的国民经济与社会发展规划和方针政策；

财政部门制定的绩效评价管理制度及工作规范；

部门（单位）职能职责、中长期发展规划及年度工作计划；

相关行业政策、行业标准及专业技术规范；

部门（单位）预算申报的相关材料、依法批复的部门（单位）预算；地方申请专项转移支付资金的相关资料；

部门（单位）年度决算报告；

审计部门对预算执行情况的年度审计报告；

其他相关资料。