首页 发展改革委粮食和储备局教育部人力资源社会保障部关于“人才兴粮”的实施意见（2018年） 三、 发展改革委粮食和储备局教育部人力资源社会保障部关于“人才兴粮”的实施意见（2018年） 三、 三、 完善体制机制 （十一） 全面优化人才管理体制。以“放权松绑”为核心，全面清理当前束缚用人单位自主权和制约人才发展的不合理制度，保障和落实用人单位自主权，减少对人才不必要的限制。支持和鼓… （十二） 实施更具竞争力的引才政策。坚持“缺什么、引什么”的原则，支持各地各单位实施更加积极、开放、有效的引才政策，践行“引进一个人才、带来一个项目、形成一个产业”的理念… （十三） 创新人才培养方式。遵循人才成长规律，分类施策培养人才。着眼推进粮库智能化、信息化和提高粮油加工、装备自主创新能力，培养粮食行业紧缺人才。依托粮食行业国家工程实验… （十四） 完善人才评价机制。实行人才分类评价，根据粮食科研、工程、经济等不同领域人才特点，科学设定评价指标。建立粮食行业高级职称评审专家库，不断改进职称评审工作。对基础研… （十五） 充分发挥科研机构和高校人才高地优势。鼓励和引导有关科研机构、高校发挥各自优势，与企业建立科技协同创新平台、技术创新联盟，共同攻克重大关键技术难题。涉粮院校要进一… （十） 目录 （十一）