用人单位职业健康监护监督管理办法（2012年） 第十七条

第十七条 用人单位应当根据职业健康检查报告，采取下列措施：

对有职业禁忌的劳动者，调离或者暂时脱离原工作岗位；

对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者，进行妥善安置；

对需要复查的劳动者，按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察；

对疑似职业病病人，按照职业健康检查机构的建议安排其进行医学观察或者职业病诊断；

对存在职业病危害的岗位，立即改善劳动条件，完善职业病防护设施，为劳动者配备符合国家标准的职业病危害防护用品。