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大企业税务风险管理指引(试行)(2009年) 2

2 税务风险管理组织

2.1 企业可结合生产经营特点和内部税务风险管理的要求设立税务管理机构和岗位,明确岗位的职责和权限。 2.2 组织结构复杂的企业,可根据需要设立税务管理部门或岗位: 2.3 企业税务管理机构主要履行以下职责: 2.4 企业应建立科学有效的职责分工和制衡机制,确保税务管理的不相容岗位相互分离、制约和监督。税务管理的不相容职责包括: 2.5 企业涉税业务人员应具备必要的专业资质、良好的业务素质和职业操守,遵纪守法。 2.6 企业应定期对涉税业务人员进行培训,不断提高其业务素质和职业道德水平。
1.8 目录 2.1
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