卫生健康委人力资源社会保障部财政部关于建立保护关心爱护医务人员长效机制的指导意见（2021年） （五）

（五） 医疗卫生机构可根据医务人员参与突发公共卫生事件处置的时间长短、危重程度等因素，及时为其安排带薪休假。增加的带薪休假不含公休和法定节假日，不计入带薪年休假天数，可在两个年度内使用。工作任务结束后，根据需要组织相关健康体检和疗养、休养。