首页 医药卫生中长期人才发展规划(2011—2020年)(2011年) 三、 制度与机制创新 (三) 医药卫生中长期人才发展规划(2011—2020年)(2011年) (三) 三、 制度与机制创新 (三) 建立公共卫生专业人员管理制度。 坚持预防为主、防治结合,落实政府公共卫生政策,促进实现城乡居民基本公共卫生服务均等化,建立健全具有中国特色的公共卫生专业人员管理制度。按照公共卫生社会公益性质,… 目录