关于加强兼职劳动仲裁员队伍建设有关问题的意见（2003年） 一、

一、 进一步做好兼职劳动仲裁员的推荐和聘任工作

各级劳动保障部门、工会、企业组织（企业联合会/企业家协会）要把推荐和聘任兼职劳动仲裁员当作一项重要工作来抓，按照国家对劳动仲裁员的基本条件和要求，将政治觉悟高、业务水平强，具有丰富劳动争议处理工作经验并且热爱劳动争议仲裁工作的人员推荐和聘任到兼职劳动仲裁员岗位上来。进一步提高兼职劳动仲裁员的文化水平，今后推荐和聘任的兼职劳动仲裁员原则上应达到大专以上文化程度，以适应劳动争议仲裁工作的发展需要。