全国广播电视和网络视听“十四五”人才发展规划（2022年） （二）

（二） 工作原则

——坚持党的全面领导。坚持和完善党领导人才发展的体制机制，贯彻落实党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则，加强党对广播电视和网络视听人才工作的全面领导，做到管人管事管导向管阵地相统一，把优秀人才聚集到广播电视和网络视听事业产业中，促进行业高质量高效能发展。

——坚持人才引领驱动。加快广播电视和网络视听人才发展战略布局，坚持人才引领行业发展的战略地位，破解人才队伍的结构性矛盾，突出抓好高层次人才、急需紧缺人才、青年创新人才的引进、培养和使用，激发广播电视和网络视听人才队伍创新活力。

——坚持改革创新。坚定人才培养自信自强，遵循宣传思想文化事业发展规律和人才成长规律，坚持问题导向，提高政策的精准度，打通体制机制堵点难点，建立促进人才发展的制度环境和市场环境。